微信群

在考虑运营微信群时，我们必须想明白以下几个问题。

1 为什么要运营微信群？运营微信群是为了“影响力”，也有些是为了“社交安全感”，还有些是为了“一次营销活动”。而我们需要微信群的原因只有一个：当线下关系无法满足品牌传播时，线上关系便是必须要付出和维护的。请记住，微信群的意义只有一个——聚集一群有相同爱好、相同地域、相同需求等属性的人。

2 谁是你的粉丝？粉丝是顾客吗？有可能是，但不是的可能性也很大。很多微信群之所以成为僵尸群（终日沉默的无效微信群），很大一部分是因为“共同情感”的缺失。这种情感既需要先天存在，也需要后天维护。一个品牌微信群的正确粉丝聚集方式有以下几种。

（1）具有品牌忠诚度，对品牌价值观高度认同（这种对品牌膜拜式的社群往往需要对我们的品牌有超强的感召力）。

（2）由于品牌价值观的传递，聚集了一群有共同爱好的人。他们聊的内容可能和品牌没有太大关系，但门店成为他们的聚集点。

（3）和老板关系非同一般，既是顾客，也是朋友。这种社群往往较为小众，规模不会太大。

（4）有相同而单纯的目标，比如“排行榜”“抢红包”“限时优惠”等。虽然看似庸俗，但是能充分解决某一个具体需求。

3 微信群的规模多大合适？在微信运营中，你需要的是核心粉丝群，而不是全部粉丝群。无论一个群有多么活跃，它同时在线的聊天人数一般不会超过5个。试想一下，超过5个人在你耳边同时说话，是多么“喧闹”的场景。如果餐厅运营的是500人的大群（微信群的上限是500人），剩下的495人会因不堪其扰而屏蔽掉这个群。久而久之，这个群也就变成了僵尸群。

小群的意义则完全不同。再试想一下，当你和499人同处一室的时候，你可能最多只会选择认识周围的一两个人；而当这间屋子里只有10个人的时候，你可能会尝试认识所有人，而不会感觉有压力或者反感。

所以，当经营者希望构建一个社群进行新媒体营销时，请构建一个由真正铁粉组成的种子用户小群，而不要尝试构建几个毫无用处的超级大群。

4 弄清楚运营微信群的关键。

（1）有明确的目标。我们可以直接将群的功能作为微信群的名字——打折群、每周抽奖群、当日秒杀群等，一目了然。在共同目标的驱使下，每个群友都会明确群对于自己的意义，绝不会随便退出，甚至在将手机设置为静音之前也要想好利害关系——错过秒杀可就不好了。

（2）有时间规律。时间规律对于群友的约束力和号召力有时候会大得超乎想象。我们不妨适当设置一些时间游戏，比如每周五晚8点准时发放秒杀折扣券等。

想明白以上四大问题，娃娃机品牌微信群的运营目标会更明确，运营难度会大幅降低，营销与宣传效果也更容易实现。娃娃机经营者不用再处心积虑地设置游戏来活跃气氛，也无须挖空心思来帮助群友寻找共同话题。微信群对于成员的意义简单清晰，大家各取所需即可。

公司的工作微信群，也不一定在离开公司后，就一定要退出吧。大伙儿企业有一个朋友离开另谋高就了，也没有很快就退出每一个原来的工作微信群呀。甚至有2个以前来我们这儿实习的小孩子，都离开好长时间了，也没见他们退出去呢，大伙儿也没有说一定要将他们消除出去。在原单位离职了，无论如何原因，应是讲文明懂礼貌的离去公司的微信群。

因为现如今微信群涉及到公司内部的一些工作计划，工作计划这种主要内容，既然早就离职了，再在微信群不言而喻是不合适的。既然早就离职了，所以就大大方方的在群成员说几句感谢的话语，发小红包寓意一下，终归绝大部分是共处过的好朋友，做人留一线，日后好相逢。接着退出群聊就行啦。交待稳定的工作后。

顺便再表示一下对同事们的不舍得和邀请，与大家认识一下，未来有时候长多联系。在一个单位工作的时候，大家只是好朋友，不一定能够做好朋友，因为有行业竞争，就会出现矛盾，但离职后，指不定却能成为朋友。在从前的工作方面不管有过多少摩擦，友好的这便是绝大多数，极个别不对付的大家大度一点，忽视。因此，积极主动释放出你真心实意，可以提高你的人脉和互联网资源积累。

退出群聊句子数量控制，以手机的屏幕明确，最好是一行，比较多三行，请不要发了多文字。无须小题大做，都是神色都是一大段文字，终归上班时大家都很忙，不可以造成排斥。针对要不要发红包，若里面的***员开口了，就一定发，最后给***员一个颜面，确保你交接工作开展再退出群聊。

屏蔽微信群消息但不退出群参考如下：

打开微信，点击微信，选择一个要屏蔽的群，打开聊天窗口，进入界面点击右上角的三个点按钮，往下滑动找到消息免打扰，打开消息免打扰按钮即可。

屏蔽层仅一端做等电位连接和另一端悬浮时，它只能防静电感应，防不了磁场强度变化所感应的电压。为减小屏蔽芯线的感应电压，在屏蔽层仅一端做等电位连接的情况下，应采用有绝缘隔开的双层屏蔽，外层屏蔽应至少在两端做等电位连接。

微信

微信是由深圳腾讯控股有限公司（Tencent Holdings Limited）于2010年10月筹划启动，由张小龙带领腾讯广州研发中心产品团队打造。腾讯公司于2011年1月21日推出的一款支持Android以及iOS等移动操作系统的即时通信软件，其面对智能手机用户。

用户可以透过客户端与好友分享文字、以及贴图，并支持分组聊天和语音、视讯对讲功能、广播（一对多）消息、照片/视讯共享、位置共享、消息交流联系、微信支付、理财通，游戏等服务，并有共享流媒体内容的Feed和基于位置的社交插件“摇一摇”、“朋友探测器”和“附近的人”快速新增好友。

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微群管家是针对微信IM聊天软件，打造的聊天辅助工具。可以与微信好友、微信群自动聊天。

微群管家是一款电脑版软件，只能在windows系统上运行，必须保持电脑开机，才可以使用。

可以使用视频压缩软件将视频进行压缩后，再发到微信群中。因为微信群发视频时，对视频的大小有要求，超大的视频不允许发放，对视频的时长并没有限制，所以必须要压缩视频大小。

手机应用市场上的压缩软件种类繁多，大多都是收费的，根据自己的意愿选择一款进行下载，然后将视频压缩即可。这里以“视频编辑工具”为例（视频编辑工具是一款收费软件，但是不付费的话，也可以使用部分功能），说明具体步骤：

1、打开手机桌面，在应用中找到“视频编辑工具”，并进入；

2、在视频编辑工具的主界面，下方的快捷按钮栏中，滑动找到“转换”按钮并点击；

3、此时会自动弹出视频选择清单，请选择需要压缩的视频文件；

4、选中之后，在根据你想要压缩的格式，选择分辨率和格式3gp（这种格式较小）和质量，如下图（具体需要什么样的格式，可以自行选择，尽可能的压缩）。

5、设置完成后，点击“✔”继续进入格式转化中，此时会提示是否购买，可以不用购买，继续点击“继续”；

6、等待转换完成后，就可以看到视频由原来大小压缩成了现在的大小，然后我们继续点击下图红圈圈中的“分享”按钮；

6、此时会弹出可以分享到哪里的清单列表，我们可以直接选择“发送给朋友”；

7、然后会自动进入你微信聊天界面，选择你的微信群，点击确定发送即可。

一、不要动不动就建群，征得同意再拉人进群

美国社会学家萨姆纳在其著作《民俗论》中指出，整个社会本身就是一个大的社群，被称之为外群体，在这个大社群里又会形成大大小小的“内群体”。人类拉帮结派的热情从来都很高，微信群的出现充分地满足了这种冲动。

任何八竿子打不着的联系，都可能成为建群的由头。旅行、会议、活动、出差……总有热心人风风火火地掏出手机，四面联络，八方招呼，恨不得给各种点头之交统统建一个群。这类群通常会在简单的热络之后迅速归于沉寂，最终在某一次手机清理中悄然消失，成为国人情感过剩的见证。

未经同意就拉别人入群，不但唐突，甚至可能造成骚扰。一个群就是一个圈子，没有多少人愿意被突然拉进一个陌生的圈子里，被欢迎词和表情包淹没而不知所以。更何况，对方也许从心底里对这个群提不起一丝兴趣，甚至担心其他群成员的骚扰。

入群邀请，往往一不留意就变成强人所难。

二、尽可能少地在群里拉票、发广告、求赞

“我把手机一按，又给你添麻烦。提醒亲朋注意，撸起袖子大干。光自己投不行，还得广泛动员。票票都是真情，感谢大家奉献！”这样一段并不走心的喊麦，配上投票链接，多数群成员都会在再三催促下不大情愿地投上一票。

在随意透支人脉的同时，拉票行为也降低了群里的交流质量。当然，一定会有拉票者委屈地说：“不就是动动手指的事吗？”你看，在有些人眼里，也许麻烦别人反倒是一种亲昵的表现。

在群里发广告和求赞，是比拉票更不负责任的行为。在患者群、驾校群、粉丝交流群等陌生人微信群，成员之间差异较大，基本没有任何关系，频繁的广告会淹没掉有价值的群聊对话，最终将这个微信群变成无人问津的“僵尸群”。

三、不要把群成员全部添加为好友，通过后从不说话

总有人喜欢按着顺序把群成员加为好友，从A到Z，一个不落。很多时候，本以为对方有不方便公开讲的话，需要私下交流，欣然通过之后，那边却一言不发，聊天界面长久保持一片尴尬的空白。这时才恍然大悟，人家只是单纯地想添加一个好友而已。

维特根斯坦说：“凡是不能谈的，就应该保持沉默。”而这种一开始的沉默，根本就是无话可谈的表现。

这类人的心态也许不难理解，无非是想多加几个好友，扩大交际圈。他们以为聊天群是一座可以随意开采的人际资源富矿，可往往没有意识到，那些被添加的群友从最初沉默的五分钟开始，就已经发自内心地厌恶他们。

四、群聊截图不外传

“有两个人的地方就有利益，有三个人的地方就有政治。”中国人常说一个词“局”，吃饭打牌喝酒无不成局，建一个群就是把在某一话题上有共同语言的人拢在一起，本质上也是组了个局。

在这个半公开的场合，每个群成员背后都连着未知的交际网，把群截图和私人对话随意展示到其他群，经过几轮传播加工之后，造成的后果难以预料。

网络上流传一句玩笑：“每一个四人宿舍都有五个微信群。”四个人的大群会谈论宿舍里的公共事务，三个人的小群里话题通常绕不开第四个人。与之类似，每一间公司都有一个把老板排除在外的小群，话题也常常与工作群里的严肃发布相伴而生。

很多人都是在大群中无意得知那个把自己排除在外的小群的存在，一场社交事故也在所难免。“保证不泄露聊天截图”，这是互联网时代珍贵的承诺。

五、不随便在群里@别人

隔着一道屏幕，你永远也不知道有多少成员屏蔽了这个群。这时候，“@”就成为让潜水者浮出水面的最有效办法。几次@就让屏蔽设置形同虚设，手机嗑药似的抖动亮屏。

有的人@上了瘾，不管在群里和谁说话都喜欢@，让人烦不胜烦。收到@的人几乎等于被公开喊话，失去了不回复或晚一点回复的权利，否则就会被视为故意拖延。

比单独@更可怕的，是群主滥用权利，一天使用七八次@所有人，如果再配上“收到请回复”五个字，更是能逼死潜水者。微信群给了我们一些在现实中难得的沉默而不必附和的社交空间，过度使用@无疑在挤压这个空间。

还有一些人没坐上群主的位子，就想学群主的派头，复制一个文本格式的“@所有人”，自以为有登高一呼的效果，然而却成为微信群的笑柄。

六、不要领了红包后默不作声

莎士比亚曾经说，黄金这种东西，“只要一点点儿，就可以使黑的变成白的，丑的变成美的，错的变成对的，卑贱的变成尊贵的，老人变成少年，懦夫变成勇士……”。

现在用这句话来形容微信红包，再恰当不过了。让沉默者发言，让群聊天活跃，让反目者重归于好，让爱侣更加甜蜜，这就是微信红包的魅力。

红包是群聊的粘合剂，抢红包是唯一一项能够动员起全部群成员的活动。有人说手气最佳的人应该接力发红包，这倒不然，否则不就变成了子子孙孙无穷尽的“愚公发红包”了吗？倒是所有抢到红包的人，都理应回应一句感谢、一个笑脸，这是抢红包的基本礼貌。

有一类人平时一言不发，抢红包的手速却名列前茅，收钱之后继续默不作声，这让发红包的人作何感想呢？在抢红包这件事上，闷声发大财，未免鸡贼了点。

七、不要把群聊天变成私人聊天

你有没有碰到过这样的场景：围绕着某个话题，群里众人最开始讨论热烈，渐渐地，参与者只剩下最活跃的两个人，随着话题越扯越开，两人的谈兴也越来越浓，你来我往，俨然变成一场私人聊天，群里其他成员都成了局促的看客。

尤其对于没有屏蔽群聊的人而言，这种时时冒出来的两人对话简直是一种惩罚。春晚小品里的一句话足可以拿来诘问这类人：“你把这儿当你们家炕头了？”当我们还在纠结要不要打断别人热火朝天的对话时，别人却对打扰我们不以为意。

点击对方头像私聊，有那么难吗？

八、不要因为群聊而忽视现实

听起来像是央视公益广告老生常谈的主题，但的确是我们每个人都面对的问题。坐在你对面的人面沉如水，三言两语就打发了你的热情，但在某个虚拟的群聊里，他却表现出异乎寻常的活跃。手指飞快敲击，每敲一下，都会使现实中的关系更加脆弱。

因为群聊而忽视生活中的朋友，无意中造成了一种社交冷暴力。如果我们都曾遭受过这种冷暴力的话，将心比心，就不要再以低头看群的姿态面对关心我们的人。

九、不道德绑架

在日常交往里，最厉害的是“众目睽睽”四个字。在众目睽睽之下，中国人要面子，讲仪态，装大方，假正经。也正因为如此，作为半公开场合的微信群，就成为道德绑架的高发之地。

不道德绑架，这条基本可以概括以上全部的微信群聊伦理。圣人说，己所不欲，勿施于人。多考虑别人的感受，就能避免群聊中的很多难堪。

那些在群里扬言不给自己投票就不是朋友的人、那些故意在亲戚群里训孩子的家长、那些一定要求收到回复的群主，应该好好想想这一点。毕竟在其他的群里，你们也可能就扮演着屏幕那端的角色。

这些社交伦理，在极其亲密的好友、父母群里未必完全适用，但在大多数微信群聊中，都值得国人借鉴。这是微信时代的现代交际学。