微信群里显示四个人为什么会有第五个人来抢红包？而且这个人明明不在群里

2023-05-20 09:49:02新手学堂011

微信群里显示四个人为什么会有第五个人来抢红包？而且这个人明明不在群里,第1张

实现这个不难的，首先在选择发红包的时候不要直接在群里面聊天中选择发红包，进入到微信钱包中，然后选择发红包，填写你要发的个数和金额，填写好后，红包就会提示已经装好，这个时候先别急着发送到群里面去，先把连接发给你要发的人，因为只有一个人抢所以个数还剩4个，这个时候在把连接发到群里去。搞定了。

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　中学生家长群里发红包，老师抢不抢

　年轻妈妈李扬是家委会的成员，在自己组建的家委会微信群里数她最活跃，在群里发红包原本是再普通不过的事，可是最近，李扬有些纳闷：每次发了红包，有的老师明明在线也不会去抢，难道是在躲避收礼之嫌

　随着圣诞、元旦节的到来，微信朋友圈又要再度沸腾起来，抢红包已经成为了当下朋友间互送祝福的重要方式，家长群也不例外。可是教育部门明确规定，老师不得以任何形式收受家长礼品、礼金等。

　那么老师“抢”红包算收礼吗

拆不开的红包

　周女士的女儿泡泡两岁了，因为工作繁忙，今年3月，她就把女儿送到了兴庆区一家幼儿园。从入园那天起，周女士就加入了老师建立的微信群。平时群里很少发红包，主要是老师与家长沟通一些学生表现情况。

　今年9月10日教师节那天，周女士想向3位老师表达祝福，但是又不知道以怎样的形式表达，灵机一动，她想到了微信送红包。

　周女士给每个老师都发了91元，可是发了几分钟后，却没有一个老师领取。

　教师节家长群家长发43个红包老师一个都没拆开

　李爸爸的儿子在泉州市区某小学就读，微信群是两三年前为了方便信息通知建的，群里有2个老师、89个家长。今年教师节当天，李爸爸一数，包括自己发的910元红包，共有43个微信红包了，可两个老师一个红包都没拆，只对家长发来的祝福回复感谢。

　“我们这些家长和老师关系很好，往年没有微信红包时，都是发短信祝福。”李爸爸说，自己私底下问了几个家长，大家都是发送小额的红包，也就是图个新潮、好玩，用这种流行的方式对老师表示感谢，没想到老师们都没收。

家长说：抢红包当作娱乐

　与老师成朋友抢红包当作娱乐

　和李扬一样，邹楠也是儿子班上家委会的成员。邹楠的儿子6岁，今年9月才到内江一家私立学校念一年级。

　邹楠说，在班上，班主任老师建立了一个QQ群，将全班家长都拉了进来。这个群主要用于老师布置作业、通知事情、与家长沟通，但从来没有出现家长或老师发红包、抢红包的情况。

　但是在家委会成员和老师单独建立的微信群里，抢红包就很正常了。“第一次发红包是老师发到群里的，我还抢了52元。”邹楠说，几个家长和老师因为经常联系，早就成了朋友，偶尔周末还约着一起喝茶聊天。

　邹楠认为，与老师发红包、抢红包是有点别扭，但是如果当做朋友间相处的一种娱乐方式也无可厚非。

老师说：拒收为好

　兴庆区三小的曹老师也曾遇到过家长群发红包的情况，但她从来不收取红包，等红包自动退回给家长。在她看来红包还是拒收为好，虽然钱不多，但是如果有家长给自己扣上变相“收礼”的帽子就不好了。

　40多岁的赵老师在内江一所高完中担任政教处主任，虽然下载了微信，但是由于手机没有与银行卡绑定，所以他从来没有参与发红包、抢红包。

　赵老师说，虽然有明确规定，禁止老师以任何形式收礼金、礼品、购物券等，但是在微信群里，老师与家长像朋友间相处交往，抢个家长发的红包无伤大雅，不应该扣上“收礼”的帽子。

　“但如果家长是在私聊时为老师发红包就另当别论。”赵老师强调说，这时，老师应该拒收，不管金额大小，不打开，然后等红包自动退回去。

　银川市教育局负责纪检工作的杨燕老师告诉记者，教育部门明确规定，老师不得以任何形式收受家长礼品、礼金等，即便发红包的初衷是娱乐，但作为老师遇到家长发红包最好还是拒收，不管金额大小，不要打开，等红包自动退回去。

专家说：专抢家长“小”红包伤师道“大”尊严

　“学高为师、身正为范”。教师这一职业有其特殊性，其一言一行直接影响着学生的道德养成和人格发展，而社会对其道德水准的宽容度也远低于其他职业。大文学家巴尔扎克曾说过，谁自重，谁就会得到尊重。只有懂得自重自爱，才能尊重别人，才有可能赢得别人的尊重。普通人如此，教师更应如此。因此，为人师者不该自降标准，把自己等同于一般社会公民，在与家长和学生交往时，还是言行谨慎、自重些为好。

　教师和家长在微信群互动，除有关孩子的教育外，也并非不能涉及个人“私房话”，也并非不能和家长建立朋友关系，但这种关系最好还是止于“君子之交”，这看似是一种冷漠，其实对双方都是一种保护。对教师而言，一旦和家长发生“吃请”“发送红包”等关系，有时尽管数额很少，但也难免在情感上反映出来，这样，老师在教育孩子时就很难保持客观公正的定力;从家长的角度说，由于自身在学校教育中处于从属地位，多数都抱有“讨好老师”的心态。因此，一旦当老师的稍有不慎，很容易让家长互相攀比讨好教师，即便教师无心，也多半会让自身处于尴尬的位置。与其事后后悔，不如事前就“清者自清”，谨言慎行。

　从学生的角度看，教师更应该规范自己的言行，做好学生的表率。孔子说：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不行。”正是这个道理。如果为人师者在微信群里和家长就发收红包“抢”得不亦乐乎，难免在学生心目中自掉身价、自毁形象，也不利于对学生言传身教的教育。

　为人师者应该明白：教师这一职业不同于其他社会职业，需要有更高的职业道德意识和自我约束精神，而社会舆论对这一职业群体道德水准的要求也要高于一般职业从业人员。如能认识到这一点，就会在面对“吃请”“抢红包”等涉及和学生、家长的利益关系时，自觉约束自己的言行，就不会认为“偶一为之也无伤大雅”了。

　当下，我国正处于经济、社会转型发展的关键期，功利化、庸俗化思潮甚嚣尘上，也因此，培育和践行社会主义核心价值观正当其时，而作为主阵地的学校教育则首当其冲。作为教师，理应在这方面成为表率，不仅在大是大非面前表现出职业道德素养和人格力量，更应该在细微小节上勤勤恳恳，扎扎实实，严于律己，为人师表，用自己的实际行动诠释真正的师道尊严。

和老师做朋友，还有好办法

　家长在群里给老师发红包，肯定是希望通过这种方式，与老师加强沟通与联系，也是希望老师能够多关注自己的孩子，照顾好自己的孩子，出发点是好的，但这种方式并不一定会产生良好的效果。家长到底该如何与老师良好沟通呢以下几个方面的建议，希望对家长们有帮助。

　一、要尊重老师，才有效果

　1、端正对老师总体的看法：不论你对老师怎么看，而是要考虑你的目的是教育孩子。

　2、发自内心尊重老师：概念化的老师 ——所有教我们知识的人，指的是群体。老师的素质未必都能到你的要求，尊重老师实质是尊重自己。

　3、不要事事依靠老师：要不看成神，要不就白痴，就以为摊上个好老师就好了，孩子关键取决于自己和家庭的学习氛围。老师按学校模式来做，没有超能力来管理到几十个学生。把所有希望寄托在老师是不实际的。如你的孩子在学校遇到了问题，“某某老师，不好意思打扰您，我是某某的家长，我常听到孩子谈到您的一些教法，我非常敬佩，真是非常谢谢您这么认真的教孩子，今天孩子回到家里，说他在学校里发生……(把事件长话短说)，我想这问题得请教您，看我们做家长的应该如何配合……”之后，耐心的倾听老师的说明。

　二、正确定位，真诚交流

　家长与教师，都是孩子成长路上最重要的引导者，两者之间是目的一致的同盟者。因此，孩子在学校遇到问题，如果家长需要教师协助帮助孩子解决，则必须及时告知教师，及时进行交流。家长与教师的交流，都要先对双方进行正确定位：是朋友而非敌人;是协作者而非雇佣者;是责任共负而不是互相推诿。

　正确定位之后，心态自然就会趋向冷静、理智;理智的交流，就不会因孩子在校遇到问题而愤然偏激。而是会真诚地把孩子遇到的问题、以协作者的态度告知教师，并提出自己的看法或疑问;接着，耐心地听听教师的解释，全面了解教师的教育目的及教育风格。如果双方的意见不一致，双方可针对孩子的个性特点，选择对孩子来说最适合的教育方式。

　三、积极主动，及时沟通

　在这个问题上关鸿羽教授说的好：“在家庭与学校的配合方面，家长应该主动一些，应该多向学校靠拢，多向老师请教。这是因为，学校是专门的教育机构，有专业教育工作者，在教育理论方面往往比家长高出一筹。而我们当家长的多数人不搞教育工作，没那么多时间看教育理论的专业书籍;教师教育过的孩子成百上千，积累了丰富的经验，而我们家长一辈子才养活一个孩子，眼界难免狭窄;教师能够从几十个学生的比较中鉴别孩子的优缺点，而我们家长却只看到自己的孩子，对孩子的估价往往容易偏颇。

　另外，家长如果主动和老师联系，要注意几个细节：1、看时间表：不要选老师午休时间，如果是在工作时间打电话或面访，先问问老师方不方便，这是一种最基本的尊重;2、看场合，家长来学校接孩子，有时想跟老师面谈，要看老师是否正在开会或是否正有紧急的事要处理，如果是，最好不要打扰;3、如果家长对老师处理某件事的方式不太满意，可以提建议，但不要命令教师怎么做;4、如果孩子与班上同学发生冲突，家长可以转告老师协商处理，但不要直接到学校去找某个同学理论，这样做，也会将问题激化。

　四、家长要有好心态

　有的家长一旦被老师叫到学校来，心里就会有种惶恐的心理，认定孩子又在学校犯错误了，又要到学校挨老师批评了。见到老师以后，常常不问青红皂白，先把孩子训一顿再跟老师点头哈腰赔不是，再说一堆保证以后会如何管教的话。这样是家长把孩子在校犯错等同于自己犯错，遇事先道歉赔礼，而不是先跟老师了解问题及问题的根源再对症下药，这样的沟通显然是无效的。

　有的家长很反感老师把自己请到学校，认为这样即浪费时间又丢脸，觉得老师喜欢小题大做，遇细风说暴雨，这样的抵触心理很明显不利于教育的顺利进行。家长被老师叫到学校以后，不是认真追寻问题的根源，寻找解决问题的办法。而是把一腔怒火带回家中，对孩子进行责骂批评。如果刚好当天因为别的事情不顺利不称心如意，那孩子的遭遇会更惨，家长会把一切问题都归责于孩子，惩罚随心，只会增加孩子的恐惧心理和逆反心理，于事无补。

　五、多配合常联系

　多配合。老师的教学是需要家长配合的，要一起帮助孩子导入正确的方法。一是配合教师及时纠正孩子的不良习惯与毛病，经常关心孩子的喜怒，了解他 (她)的心理，促其成为“三健”人才(健康的身体、健康的心理、健全的个性)。二是平日里要注意督察孩子作业。重要的是要让孩子养成一个自觉完成作业的习惯。

　常联系。与老师联系，要注意有话则长无话则短。联系的方式可以是面对面交流，也可以电话或短信交流。交流的主要内容：一是了解孩子在校的综合表现。诸如学习态度、体育锻炼、参加活动等等，切不可一味关注孩子的学习成绩，也可以把孩子在家的表现反馈给老师。二是提出教育教学建议。如果发现孩子的任课教师在某方面存在一些问题，务必及时反馈给老师，如果不好直接与老师说，可以通过班主任进行转达。但是，记住一点，作为家长一定要多信任老师，要学会分享孩子成长中的喜悦，以健康的心态对待孩子的成长。

　六、只有沟通，才是解决问题的前提

　孩子在学校遇到了问题，回来告诉家里人，就是想得到一种倾诉，一种宣泄，一丝安慰。这应该是好事，他这是和你在沟通，他没有把任何事都埋在心里，然后终于在某一天来个不良情绪的大爆发。如果这个时候，你用心地倾听完孩子的诉说，适时抱抱孩子，轻轻地拍拍，轻言细语地安慰几句，再给他擦擦流下的眼泪，比什么都强;等孩子静下来的时候，再给老师打个电话问问情况或者和老师约见一下，具体作个了解都是行之有效的方法，而且说不定第二天一到学校还没等你处理孩子已啥事都没有了，说不定昨天打架的同学今天又勾着肩膀喊好兄弟了。

　家长与老师的沟通渠道有家访、面谈、电话联络等。不同的沟通方式，对于不同性格的孩子，会产生不同的效果。在孩子的心目中，家长和老师是既“怕”又 “爱”的矛盾统一体。对于性格“叛逆”的孩子，可能会因为出了问题，老师即时向家长反映，就反感老师“打小报告”，所以最好家长不要当着孩子的面说老师说你怎么这么了(举我的例子)。对于性格比较温驯的孩子，出了问题，无论家长与老师怎么沟通，都不会引起孩子的反感。因此，家长与老师的沟通方式采取“热处理”还是“冷处理”也是要十分注意的细节。

　交流沟通的时机也很重要。很多老师既是老师又是家长。在上课时间或课余过多地打扰老师显然不近人情。这点家长也应注意把握分寸。

外国妈妈是这样做的

　国外教师收礼只收小物件

　学生送些礼物感谢师恩是全球通行的做法，但国外不少国家，教师收礼有严格规定。

　在美国，每个州都有严格要求。在纽约，每名学生礼物价值不得超过5美元，教育部门还强调应遵循“自愿且廉价”原则，按美国学校规定，老师不能接受家长或者学生请客吃饭，一旦被发现，老师很可能就被辞退。

　在德国，教师接受学生或家长赠送的礼物价值合计不能超过10欧元(约合75元人民币)，超过则算受贿，如果学生很想送老师小礼物，法律也是允许的。比如送花，大束是违规的，小束才算合法。

　澳大利亚则规定，公立学校员工和各州教师不得收取价值超过50澳元(约合人民币210元)的礼物，收贵重礼物算受贿，除非老师付钱。因为无法准确估价，老师们大多要多给一点，如果给少或没有付钱，就会受到廉政公署调查，老师们可能因受贿而丢饭碗。

提起微信可以设置专属红包吗，大家都知道，有人问微信现在咋个查找专属一个人的转账和红包这些记录，另外，还有人想问微信可以发专享红包吗求解释谢谢，你知道这是怎么回事？其实专属红包id怎么设置？下面就一起来看看微信群聊里如何指定某个人专抢红包，希望能够帮助到大家！

微信可以设置专属红包吗

微信专属红包怎么发

企业微信新版本有什么功能企业微信专属红包怎么发？如何申请微信专属红包。

企业微信发布全新11版，新版延续微信红包的体验，为办公场景打造了“专属红包”功能，只能由指定的人领取，再也不用担心属于你的红包被别人抢啦！据透露，企业1版本不但支持多条件复合搜索，用户可以更快捷地找到需要的内容。还可以在中自定义成员要展示的个人信息，隐部门/成员，指定部门的查看权限等。下面就跟我一起来看看吧！微信怎么发送专属红包。

企业微信专属红包怎么发？企业微信专属红包发送方法：

1、登录企业微信；

2、选择发红包，选择专属红包，搜索到员工微信号；微信专属红包怎么设。

3、一键输入员工微信号，输入金额，选择发送，就可给员工发送专属红包啦。

专属红包id怎么设置？

此外，企业1版还支持表情功能。可以自定义添加自己喜欢的表情，也可以使用由企业微信设计师绘制的“气泡先生”工作表情和红包表情。区别于微信，企业微信在功能设计上更加偏重于工作场景，比如重要信息使用回执消息、用公费沟通工作、下班后用休息一下进入工作免打扰等。

微信可以设置专属红包吗：微信现在咋个查找专属一个人的转账和红包这些记录

5/5分步阅读

首先打开微信，如下图。从左到右可以看到右下角有个“我”为什么微信没有专属红包设置。

展开长图然后在右下角可以看到“我”到下面这个页面

展开长图找到页面中的“钱包”点开钱包。到下面的页面微信群聊里怎么发专属红包。

展开长图看到箭头指的地方是三个点。点一下这三个点选择“交易记录”。如下图。

展开长图点开交易记录就可以看到自己的交易明细了。如下图。不管是红包的记录还是转账记录都非常清晰。

展开长图

注意事项

这个步骤很简单。不过很多人容易搞混淆。就是点开钱包后可以看到零钱的那个页面。一般人都直接点开零钱明细

微信可以设置专属红包吗：微信可以发专享红包吗求解释谢谢

不能微信，只能发不超过元的红包，现在并没有推出专享红包的活动

微信红包，怎样设置能不让个别人领取？

市面上微信有很多，举个例子，类似的比如像里德助手，可以一键将消息发送到多个群，不限制群数量和次数选择好群组发送消息即可。为什么微信没有红包功能。

多消息，可以设置多条消息发送，包括图文、小程序，公众号，文章等都是可以的。希望能帮到你，望采纳。

微信专属红包怎么发？微信专属红包id是什么。

发微信专属红包的具体操作步骤如下：

我们需要准备的材料有：手机、微信。微信专属红包。

1、首先我们打开微信，点击要发专属红包的好友进入。微信为什么不能发专属红包。

2、然后我们在该页面中在右下角“+”中点击“红包”选项。

3、之后我们在该页面中把金额输入点击“塞钱进红包”选项发送即可。

以上就是与微信群聊里如何指定某个人专抢红包相关内容，是关于微信现在咋个查找专属一个人的转账和红包这些记录的分享。看完微信可以设置专属红包吗后，希望这对大家有所帮助！

这是你这个群里，在有人发红包以后，他把他自己的另外一个微信号直接拉到群里，而刚进群的这个号，抢红包之后，立刻离开你这个群，所以就有这种情况出现了，这种情况会反复出现的。通俗点，就是你的群里有内鬼。

微信群里的随机红包是微信的一个功能，可以让群成员参与抢红包游戏，增加互动趣味性。创建者可以在微信群里发放红包，并设定总金额、单个红包金额和数量等内容，而参与者可以通过点击红包链接或直接在群聊界面中领取已经被打开的红包。由于领取红包的时间和速度都是不确定的，因此大家都会积极参与并竞相争夺红包，让整个活动变得更加有趣。当然，在使用随机红包时，需要注意设置合适的红包金额，避免给自己和他人带来过多的财务负担。

微信抢红包群里没有那个人怎么显示有个不认识得人抢了

这种情况是因为有群友，使用了红包外挂，隐身去抢的，作弊行为导致的。

在微信抢红包群里有些人大家都不认识怎么会抢到红包呢

因为都是在一个微信群的里的呀，只要是那个微信群的人都能抢的。

20元红包：手机在应用市场下载并安装“借贷宝APP”，开启APP注册帐号并填写20元邀请码：CWK9CAR 注册完成即可。

为什么微信发红包会有不认识的人抢红包

因为抢红包所有人都知道而且宣传力度非常的大所以大家都会抢而不是只有你一个人不停的抢。希望我的回答，对你有所帮助

微信群里抢红包没抢到，点开却显示000怎么回事，抢不到的红包点开都是显示别人抢了多少，不会有这种

系统的问题，也可能是微信的一个bug，你退出去重新再进应该就不会了。

红包群，把人踢了，为什么那个人还在这个群里抢红包？

很多人的做法是，拉自己小号也进来，只是你不知道，如果你踢了一个号，他又会吧自己给拉进来，所以你看到这个人还在群里。

请采纳，谢谢！