学编程什么容易找工作?

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学编程什么容易找工作?,第1张

现在学软件开发容易找工作吗

你什么学历的,软件开发直接找一个相关的软件开发的公司,做编程很合适啊,收入也不错。现在浪潮,联想什么前景都很好。

编程学什么找工作比较容易

程序员确实是薪资比较高的职业,当然也是付出辛劳换来的,工作比较辛苦,但是很有发展前景。建议学java,入门快,成长快,需求量大。

学编程好找到工作吗

看你是以什么目的去学,公司只招有用的,

举个列子

1网页公司,前台要用js,AJAX+Jquery,后台逻辑,内容布局,模板,就需要:php,asp,java,python,ruby(后两种国内很少用),基础html,数据库:mysql,sql,

2游戏公司,java为主,不太熟悉,csdn上有很多分析DOTA的案例都是java

3系统整合开发公司 驱动编程,bios,内核,主要是C,和少量的汇编

4像疼训这种公司,服务器一般都是LINUX,所以这种岗位,都学要linux下面脚本编程:python,perl,各种sh script,然后至少几个redhat 证书

5逆向工程,破解,制作外挂:熟悉反汇编工具,熟悉汇编语言,大部分是8086汇编,也有跨平台的

6 一般软件公司,c++,MFC,在Windows平台就用Microsoft的工具vc吧,圣经MSDN

Linux平台GCC,然后各总man,help,(帮助资料)

就这吧,总之要有目的性。

编程学到什么程度才能找工作都需要学什么?

ASP能力我觉得可以分为两种能力来看:“技术实现能力”和“逻辑能力”: 1、前者“技术实现能力":就是说你有无代码写作能力来实现你想要的功能。 ASP重在基础,基础扎实打好后,应优先考虑如何优化代码,以提高程序效率,除了和不同的数据库组合效率,ASP程序本身执行效率追求,是一个想成为高手必不可少的必修课,比如,各种各样的打开数据库方式。 如果做到上面的这些,我个人觉得就足以应付大部分情况或功能需求,你也会发现,基本上ASP都是这些基础代码演变来演变去的。 再往深一些,则会遇到“类”和“正则”等功能,个人建议是必需要学的,这将大大拓宽你的开发技术实现能力。比如我们的网站购物车就是用类封装,功能很多,用“类”来做,十分方便调用,并且考虑到了通用性和不同的功能需求,可以在调用时增加或减少部分功能需求。即使以后开发新的网站,这个购物车也很能用上,不需要再到处找它相关文件,只要给类文件几个参数调用就可以。这远比其它方式来的方便。又如搜索系统的模糊查询以及UBB,就要用到正则,如果连最经常用的UBB都无法读懂,恐怕没人会认为他是高手吧。 2、后者"逻辑能力", 就是实现同样一种功能,你能否用最简单的语法和流程来实现。我始终认为,这个能力才是最主要的,不管是ASP还是其它语言。 初学者,常常会为实现一个功能,在代码逻辑上转了很多弯,当你去读高手写的程序时,可能就会有一种柳暗花明的感觉,这实际上就是逻辑考虑的最优、最简等方面的不足。又如写类文件,流程怎么样最简单,哪些要定义成公用函数,哪些定义成私用,哪些功能提取出来,哪些不必要。等等。都需要事无钜细考虑到。要提高这个能力,需要经常看高手的作品。 这个能力我想也适合于其它程序,我曾按客户要求,参考厦门地税,做一个税务计算器,那个厦门地税网站的计算器是用AJAX做的,并且每执行一次计算,页面底部就会刷出一串文字,破坏页面美观。我觉得纯粹是乱用程序,因为它用JS就能写出来,何必搞的那么复杂。事实也证明我直接用JS编写的,同样实现页面不刷新计算出结果,同时页面不受破坏地实时返回计算结果。 精通一门语言是必要的,不过,不要太在意一定要学的非常非常精深,其实现在很多功能,只会ASP是远远不够的,综合能力很重要,最起码,你要会些JS,还了解CSS+DIV,还有XML,AJAX。但是,人的精力是有限的,因此,ASP学到一定时,要注意往横方向扩展能力。不过,当你ASP学到一定程度时,特别是对代码的逻辑感建立起来以后,学其它语言以及JS会飞快。当中的快乐需要你自己去休验。

学编程学什么编程语言最好找工作?

学精了任何一门语言也好找..学不精..哪门也一般..我面试过很多人..所以我建议你与其问这问题..不如学精一门.. 追问: 恩! 追问: 谢谢! 回答: 同意的我观点就请采纳回答.. 追问: 我学的是网站 软件开发 !貌似要学几门语言是不啊? 回答: 是.. 网站开发 ..别的不说..HTML..XML..JAVASCRIPT..等等..这是基本功..而且网站开主流语言也好多种..比如ASP..ASP.NET..JSP..PHP..CGI..等等..学习之路还很长.. 追问: 这就是我担心的!现在正在学C#!!老 师说 以后还要学什么什么的,我怕学不过来,我只有两年时间,学几门语言怕是难哦! 回答: 两年时间足够了..当然..如果你天天都拿出好多时间打游戏..顺便还要谈个恋爱啥的..估计再给你十年也够呛..

希望采纳

编程学到什么程度才能找工作都需要学什么

别想了,除非非常认真下功夫,否则起码半年多以上。

近几年学什么编程语言比较好找工作?

对于一个软件工程的本科生来说,编程语言不是重点,甚至不是要求,而是本身需具体的基本技能,至于是C/C++、JAVA、C#或是其他什么的,都不重要,重要的是编程思想,说到底就是你的软件设计能力。如果只是定位于某一种语言的编程能力,那其实你的竞争对像就是那些培训机构的毕业生,但你的能力没他们好——他们培训过程中是有过项目实训的而你没有。

所以,对一个本科生来说,扎实的专业知识才是最重要的。编程语言只是你的基本技能,你的专业知识是软件设计——数据结构设计、算法设计、数据库设计、软件架构……不管编程语言怎么变,不管是哪一种热门语言,这些东西基本是不变的,而且这些才是一款软件/系统的核心。这就像学土木工程的人,要论砌砖,他比不上工地上的工人师傅,要论搬砖他都比不上伟大的农民工同志,但他所学的并不是用来砌砖的,而是用来指导砌砖的。

所以同学,不要被现实所迷惑了,在学校就好好地把核心的专业课程学好学扎实学精,如果有落下的,剩这一年赶紧补上来。中国是不缺码农的,缺的是软件设计师。

学计算机编程,到底到什么程度,可以找到工作

到招聘网站看看公司的要求,找到自己想从事的工作,要求都达到了那么就可以找工作了。

编程学到什么样可以出去找工作了

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个人的一点建议:就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路

过完年了,现在很多的地方还是陆陆续续招工,马上就要到招工的高峰

先可以到网上找下你那个工作的前景,有的行业还是不错的

不管做什么行业,只要努力去做好了基本都有回报的

没找到工作之前花销很大,如果是现在准备出去找工作的话,要提前准备

尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作,累了,可以找亲朋好友聊聊心

现在国内的经济不是很景气的,都是在转型的是很,可以关注下央视经济频道

由于有时候别人觉得你的学历偏低,经验不足的原因,把我几年的工作经验和你分享下吧!!!

1、工作地点上尽量避开市区,市区内的岗位竞争较激烈

2、选择制造型企业,制造型企业对学历的要求不会太苛刻

3、选择中小型企业,大型企业对学历要求高且严格

4、学习再学习,无论在职与否,要多看与工作相关的书籍,充实自己。

5、找工作的过程,其实也是学习的过程,可检讨自己的不足之处,予以及时弥补。

6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。

7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。

第一:找工作如何防骗

1、去当地正规的人才市场,不要相信所谓的那些路边的信息

2、在正规的网上投简历,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息

3、如果收到对方面试要求,你先大概的分析下对方的公司情况

4、要登录网上提前了解公司详情,并确定好自己想要的地方

5、路边的招工信息不要信,有的都是把你带到人少的地方敲诈

第二:对方打电话过来分析综合因素

1、对比——根据招聘启示要求,列出自己的情况进行分类:符合、基本符合、不符合。

2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究,了解有关信息。

3、简历——个人简历除了大众的要求外,如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果

4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历(将自己的文章收集在一起)

5、稿单——(发表作品的稿费单复印件)简历

6、作品——简历(把自己的饿作品带上“视频”)(把个人情况、工作业绩等形式记录下来)。

第三:应聘时候的自我介绍

1、推荐——准备好在最短的时间内,用最简单、恰当的语言来介绍自己。

2、自信——不要问“招几个”,要相信自己才是唯一适合的人选,但不要盲目自大。

3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”,也可给自己带来信心。

4、记录——准备笔和纸,写上面试地点的位置、路线及负责人,自己简介,观点等。

5、准备——准备好面试时常见的问题的对策,如为什么要离开原来的职位,你有哪些优缺点

6、认为——自己最为突出的成绩是什么,你的工作目标是什么

7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法

8、公司——了解多少,有什么要求,希望得到哪个职位

9、对该——职位的设想,以及薪资要求等。

第四:应聘面试的如何能做到礼节性

1、守时——在预约的时间提前到达,做一些应聘前的再准备。

2、面试——起立握手,力量适度;微笑轻松,直视考官

3、对话——交流,权当享受;提问倾听,跟上思路,

4、回答——问题,灵活真诚;结束之时,莫忘感谢;取得名片,加强联系。

5、焦点——尽力在有效的时间内,把握交流的焦点:职位要点。

6、感受——面试之后,不管结果如何,都要把自己的感受记下来,一次经历,一次提升。

7、禁忌——不自信,不严肃,不诚实,找熟人,重待遇,乱发问。

第五:该谨慎的东西需要注意下

1、如果对方公司是小公司,没有几个人,让你交押金......

零基础自学编程能找到工作吗

现在越来越多的年轻人倾向从事IT行业,很多不是科班出生的人或是没有专业基础的人想通过自学的途径走上这条道路,但大家肯定也和我当初一样有很多的困惑。本人学校学的是国际贸易专业,毕业之后的不顺利加上自身的兴趣爱好,毅然走上编程的道路,下面就结合亲身经历说说自己的看法,希望能够对致力于编程行业的童鞋有所帮助。

工具/原料

兴趣+勤奋+毅力

方法/步骤

自学编程能找到工作吗?

想必这是大家最关心问题了,我的经历告诉你们,是可以的。同样先辈们的经验也能够给我们肯定的回答,小有名气的架构师张宴毕业于中南民族大学经济学院国际经济与贸易1班(和我一个专业,看来这个专业出编程人才啊),京东创始人刘强东学的社会学,如果说这两位学校都还不错,那么90后小猪cms的创始人猪哥初中没毕业,现在公司营业额过千万。当下计算机毕业生很多编程能力有限,这又给了自学的童鞋更多的机会,只要你比他们强,别人为什么不要你,这行就是完全靠技术说话。

零基础自学编程难吗?

答案是肯定不容易的,时代不同了,对从业人员的要求也越来越高,想想当下做什么不难呢,容易的事情为什么就会轮到你呢。想想销售容易吗,工厂打工一天12小时重复机械的工作容易吗,坑蒙拐骗做些违心的事情容易吗。相比这些,如果你有兴趣,编程学起来还是很有意思的,痛并快乐着。如果你不是富二代又想过得比别人好,那就得比别人付出更多的努力。

自学多久能够找到工作?

这个没有定律,看学的什么方向,怎么去学,努力程度,天分等等。这里只能大概介绍下。一般培训机构制定的计划是脱产学习3-4个月,如果有时间和金钱预算可以选择培训机构,不错的培训机构还是有的。如果是完全脱产自学,或者在校学生,估计得要6-8个月,如果是用工作之余的时间去自学,个人觉得至少得要10个月以上的时间,以上都是建立在你足够勤奋的情况下。我个人的情况是从自学到找到工作花了12个半月的时间,我是边工作边自学,学学停停,导致时间花费比较长。同时我自学的过程中又走了不少弯路,前期学java web开发,学了半年,总算把java基础学扎实了,但想想后面还有jsp/servlet,ssh等一大堆东西要学,战线太长,又想转去android开发,结果学了几天感觉挺难的又放弃了,最后才转到现在做的php开发,如果一开始就明确目标从相对来说简单点的php开发做起,可能学习的时间会缩短一倍。所以说这行方向还是挺重要的,如果能找到一个有经验的人指引你的学习方向,一定会事半功倍。

学到什么程度能够找到工作?

光说不练假把式,说的天花乱坠不如拿出一个有说服力的作品来的强。当然编程行业喜欢把写的代码叫做项目,别人问你有没有做过什么项目,就是问你有没有写过完整的一套软件,吐槽一下,中国人就是喜欢摆弄一些名词,什么正则表达式,听了根本不知道啥意思,别人英文原话regular expression见名知意,所以学习过程中要习惯这种环境,不要被一些名词吓到。学习一开始就要给自己树立目标,要能写出一套完整的像样的作品出来,可能自己写的东西和成熟的商业作品差距很大,这是自然的,但自己作品的功能一定是从相应行业的实际应用出发,功能实现的少点、差点没关系,但千万不要还像学校上课一样写些自娱自乐的没有实际意义的东西,因为不久的将来你就要参加工作了。

有什么好的学习方法?

我个人是看视频加自己动手,现在网上免费的视频非常多,不要贪多求全,尤其是在练习项目的阶段,找一个完整的项目,看完一集视频,然后自己动手完完整整的把代码写出来,不要照着视频抄,这样一点意义都没有,不要一味追求一样,最好加入自己的思考,或......

近年来,我国经济平稳、健康、迅速发展,随着经济的迅猛发展,各类 安全生产 事故频发,其中最为显著的特点表现为中小企业所发生的安全生产事故数量居高不下,重大安全生产事故伤亡人数增多、经济损失更加严重。本文是安全生产事故的调查 报告 范文 ,仅供参考。

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王海林受伤事故报告

一、事故经过

20__年6月8日下午2点半左右,在二厂圆锥破检修时,发生一起安全事故,检修工王海林左手除拇指外的四个手指严重受伤,事故经过如下:13:30上班,加工Φ20mm的圆钢做成S型起吊钩子,经过水冷却,起吊部位为圆锥破挡料斗圈,此部件的重量约1.5T,其只有两个Φ30mm的小孔可作为起吊点,周边只有5mm的间隙。钢丝绳无法插进,只能用钩子作为起吊工具,现场工作人员有:王见(现场指挥)、马振海、王海林(现场具 体操 作维修工),袁文仓、孟召青(现场检修辅助人员)。下午14:15,王见、马振海、王海林上到圆锥破上部,做好一切吊装准备,并开始起吊。王见拉手拉葫芦,马振海、王海林稳着物件。随着物件慢慢升高,由于挡料斗圈已经磨损,在起吊过程当中物件不平衡,出现了一边高一边低的现象,当提升高度达到0.6m时,挡料斗圈高端已经超过了短头上端约150mm,然后,王海林(站在王见的右手边)在高端观察吊起物件与短头上端距离,看是否可以插入已准备好的木板将物件垫稳,由于物件不平衡,插入木板的间隙不好确定。王海林将高端往下压,由于突然用力造成物件晃动过大,吊钩变形,挡料斗圈滑落。将王海林左手除拇指外的四个手指挤断,事故发生后,王见立即向公司领导打电话汇报情况,公司立即派车送王海林去平泉县西坝骨科医院,因伤势过重,骨

科医院建议转承德266医院,并联系266医院修院长做好手术准备,患者到达后做了检查和妥善处理后,医院建议转北京积水潭医院,马上送王海林赶往北京,李华云总经理在积水潭医院等候,患者到后由于医院将手术安排在下半夜,李华云总经理又及时联系空军总医院进行手术,到6月9日上午8:00手术完成。

二、安全生产事故分析:

20__年6月8日下午2点30分,在二选厂检修圆锥时发生一起安全事故,根据当事人辅助车间主任王见所写事故经过,事故受伤者王海林同马振海协助王见在起吊圆锥内1.5吨重的档料斗圈时吊钩变形档料斗圈脱落,将王海林四个手指剪断。事故发生后,王见立即上报叫车,伤者及时送往医院治疗。

事故发生后赵锡波、尚烨、于勇、郝义坤到现场了解情况。还原现场情况同王见所写经过一样,王见站在靠近门口位置,马振海在其左手边,王海林在其右手边位置,档料斗圈起吊时,未水平吊起,马振海这端低,王海林这端已经超过短头上沿有150毫米,王海林拇指在上四个手指在下双手往下压,由于档料斗圈外圆和短头内圆只有5毫米间隙,在这么小间隙、这种不平衡状态下吊钩变形档料斗圈脱落时和短头上沿接触形成剪子,档料斗圈脱落王海林的左手手指被剪切,结果出现这一起安全事故。

事故分析如下:

1、现场指挥人员在拉手拉葫芦,没有起到指挥作用和观察协调作用。

2、对挡料斗圈磨损情况判断不准,没有充分考虑到起重过程的偏重问题,致使部件起吊后偏斜严重,为了插托起木板而对吊装物进行按压晃动调平造成事故。

3、由于对起吊部件按压晃动,瞬间产生巨大力量使制作的吊钩变形而滑落。

4、检修前没有进行详细的方案论证。

5、王海林为新招职工,对大型设备检修 经验 不足,虽然参加了县安监局组织的安全培训,但现场培训不足。

6、安全部门没有全程对检修过程进行监控和指导。

7、在本次事故中生产副总经理赵锡波、生产部经理尚烨、技术部经理于勇、机电维修车间主任王见负有不可推卸的责任。

三、教训

本次事故的教训是惨痛的,通过对本次事故的详细分析和研究,举一反三,得到以下教训:

1、不管项目大小,都要有详尽的组织 实施方案 和安全保护 措施 。

2、在安全三级 教育 过程当中,一定要做好职工的安全素质和安全技能的培训。

3、现场指挥和安全监督不能流于形式,要真正起到作用。

4、施工过程当中所使用的工具、器具一定要选择正规厂家的合格产品,自制的工具、器具要经过检验方可使用。

5、任何工程不能因为节约成本而简化维修设施和安全设施。

6、施工过程中,相互提醒和相互保护严重不足。

四、整改措施

1、针对特种作业人员招聘和录用必须持有由劳动部门颁发的有效上岗资格证,无证人员不予录用或经培训获证后方可录用。录用人员必须经过县防疫站体检合格后方可录用。录用人员必须经过三级 安全教育 培训(厂矿、车间、班组)满48课时。培训后通过考试和技能测试合格后,方可上岗。现有人员每月安全培训不低于8课时。

2、每次施工作业之前必须制定详细的 工作计划 ,安全措施,保护措施,形成文字材料上报领导批准后,传达到每一个参与施工的人,所有人严格执行。每班工作必须进行班前班后会,要求参与施工的全体人员参加。

3、施工前要对施工现场的场地、环境、设施、路线、空间做充分考察,对有可能发生的事故进行预测,制定出相关的预案和规避办法。

4、施工中使用的工具、器具需经过安全检查,合格后方可使用,材料、物资、工具按规定摆放,施工现场不得放置与施工无关的杂物,防止紧急情况时阻碍人员撤离。起重工具的采购必须有安检标志、合格证。

5、施工过程指挥人员必须观察每个操作人员,严禁指挥人员亲自操作而忽视指挥工作,严禁多人指挥和违章指挥。

6、施工前安全管理人员需对施工的措施、方案、工具、器具进行检查和确认。施工过程中,安全管理人员对整个施工过程进行全程监护、监督和检查。

7、全面排查公司各个施工场所现有的起重工具、安全设施、电力线路、供电装置、管线道路、防护栏杆等的安全隐患,制定整改措施,限期完成。

8、施工现场要准备急救医药箱,矿区内24小时常备车况完好的值班车辆1辆,以便紧急使用。

9、与医疗单位、救援单位建立联动机制。

平泉县金宝矿业有限公司

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安全生产事故调查报告范文二

安监局事故调查报告范文

20__年5月4日中午12点左右,一辆由华坪红砖厂自派的自卸翻斗车(云P:13531)运送红砖到由四川省泸州市建设工程公司施工的宁蒗县新城区,在新区建设住宅二期工程30栋旁卸红砖时,由于车辆后轮负荷太重,引起车辆后轮下陷,自卸车不能顺利卸出车内的砖块,司机就擅自安排下水泥的农民工沙尔哈等工人帮忙卸车,在工人卸车时,由于后车门未处置稳当,造成后车门下落,击打到下砖的农民工沙尔哈的头部,造成沙尔哈头部重伤,该公司项目部接到电话后,立即启动安全事故应急救援方案及时组织人员把伤员送到宁蒗县医院,由于伤势较重,医院全力抢救无效死亡。 12点37分,刘立国打电话到宁蒗县工程安全监督管理站报案,称工地上一人被下砖的车门打着了,在送往医院抢救,不知道是否死亡。接到报案后,县建设局分管安全的领导徐礼芳及安全监督站的两位同志李金峰和杨志平赶到事故现场进行现场勘查同时安监局的杨新红副局长、毛应国、杨凯龙及大兴镇派出所的杨祖所长等单位同志到了现场,全面展开了“5?4”安全事故的调查工作和善后处置工作。下午,县人民政府和军强副县长进一步做了批示。5月5日上午9:00时左右,县安监局召集了监察局、建设局、大兴派出所、工会等有关部门,成立了事故调查组进行调查,经过现场勘查,证人询问、查看四川省泸州市建设工程公司各种资质证 书和安全管理机构、制度、教育记录等,到目前为止,事故情况已基本调查清楚,现将事故调查情况报告如下:

一、事故发生的背景情况

四川省泸州市建设工程公司是经县人民政府招商引资到宁蒗开发宁蒗新区建设的施工企业,具有《建筑施工资质证书》、《安全生产许可证书》等,安全生产机构和管理制度健全。发生事故的车辆云P:13531是砖厂自派的,运红砖到工地上卖砖给四川省泸州市建设工程公司,与四川省泸州市建设工程公司没有签订安全生产责任状。该车车主是杨文华,与司机李勇(身份证:__ __)是属舅侄关系.

二、事故发生的经过

20__年5月4日中午12点左右,云P:13531自卸翻斗车运红砖到由四川省泸州市建设工程公司施工的宁蒗县新区开发建设住宅二期30栋旁,在自卸车翻斗车卸红砖时,由于车辆后轮负荷太重,引起车辆云P13531后轮下陷,自卸车不能顺利自卸出车内的砖块,就安排下水泥的农民工沙尔哈等工人帮忙卸车,在工人卸车时,由于上翻的后车门未处理稳当,造成后车门下落,击打到下砖的沙尔哈头部,造成头部重伤,该公司项目部接到电话后,立即启动安全事故应急救援预案及时组织人员把伤员送到县医院,经医院全力抢救,由于伤势较重,抢救无效死亡。同时报告给安监局、建设局、大兴派出所等有关部门。

三、事故造成的人员伤亡和经济损失

“5?4”事故造成一死一伤,其中:沙尔哈,彝族,死亡,身份证号:______属四川省泸州市建设工程公司农民工李学华,彝族,轻伤,现已经出院,属四川省泸州市建设工程公司农民工。事故造成的经济损失约30万元。

四、事故发生的原因和事故性质

根据《生产安全事故和调查处理条例》的规定和《企业职工伤亡事故分析规划》的要求,“5?4”安全生产事故发生的原因如下:

一、直接原因

1、运砖车辆云P:___的驾驶员李勇违章指挥,违章 作业

2、死者沙尔哈和同伙违反操作程序,违反劳动纪律,在自卸翻斗车不能顺利自卸出车内的砖块时,没有固定好后车门,就在后车门下作业,造成后车门下落,并击打到沙尔哈的头部,至使沙尔哈死亡。

二、间接原因

1、宁蒗县建设局对该建筑企业监管不到位,存在监管漏洞和盲区

2、四川省泸州市建设工程公司对该公司所雇用的农民工安全教育不到位,该公司农民工缺乏必要的 安全知识 ,安全生产意识淡薄,缺乏自我保护意识,这是造成事故的根源所在。

三、事故性质

通过调查、取证后认定:20__年5月4日上午12:00时左右发生在宁蒗县新城区二期工程事故属违章指挥、违章违规作业造成的安全生产责任事故。

四、事故责任的认定及对事故责任人的处罚

四川省泸州市建设工程公司宁蒗项目部有规范的安全生产管理制度,但没有按制度对现场的施工作业进行认真的管理、指挥和监督,在此次事故中负次要责任,根据《安全生产违法行为行政处罚办法》第四十四条第一款、第三款、第四款及《建设工程安全生产管理条例》第六十六条之规定,对四川省泸州市建设工程公司宁蒗项目部处以罚款壹万元人民币。

沙尔哈及同伙违反劳动纪律,在没有支撑稳定好后车门的前提下进行作业,造成生产安全事故,负事故的主要责任,但因沙尔哈已经死亡,同伙属于弱势群体,其处罚由四川省泸州市建设工程公司宁蒗项目部承担,不再对其进行处罚。李学华等人重返生产一线前需要接受县建设局安全生产知识教育和培训,提高安全生产意识。

六、事故防范措施和建议。

1、建议县建设局加大对建筑施工企业的监管力度,结合“全县安全生产隐患集中排查整治专项行动”对建筑施工行企业业现场管理混乱、企业从业人员安全生产意识淡薄、违章指挥、违章作业现象严重等现状,进行一次清理和整顿,严厉打击现场管理混乱和违章指挥、违章操作等行为,杜绝“5?4”事故相类似的事故再次发生。

2、“5?4”事故的发生,暴露了该企业对作业人员管理混乱,监管不到位,特别是设备和人员监管不力,通过对“5?4”事故的认真分析,特提出以下整改建议:

(1)明确内部安全管理分工和职责

(2)健全内部安全生产 规章制度

(3)把安全生产责任落实到人

(4)加强现场安全管理和设备检修

(5)加强安全生产知识的教育和培训。

(6)加强施工现场的封闭管理和人员来往登记制度。

(7)对原材料的往来管理进行专人指挥,并跟踪督促落实。

(8)对施工现场的临时用电、脚手架、施工机具、四口五临边的防护、施工现场等部位加强管理。

调查组成员签字:

安全生产事故调查报告范文三

普宁致12死火灾原因查明 1名副镇长被立案

4月2日电 (记者扶庆)据广东省安全生产监督管理局2日通报,据初步认定,广东省揭阳市“3·26”重大火灾事故为一起责任事故,目前检察机关已对普宁市军埠镇副镇长伍锡明等3名公职人员以涉嫌滥用职权罪立案侦查。

据事故调查组初步查明,揭阳市“3·26”重大火灾事故起火原因是起火作坊主要经营者郑晓生3岁女儿用打火机玩火,引燃起火建筑一楼楼梯口南侧堆放的海绵堆垛所致。 通报称,造成重大人员伤亡的主要原因有:一是作坊经营者擅自改变起火建筑用途和性质,将住宅楼改为内衣加工作坊,增加了建筑火灾危险性。二是起火建筑安全条件差,内部仅有一条疏散楼梯,一楼楼梯口发生火灾后,海绵燃烧产生的高温有毒烟气通过楼梯迅速向上蔓延,封堵了人员主要逃生通道建筑灭火设施配备不足,导致火灾发生后无法及时扑救初期火灾。三是起火建筑内堆放大量海绵等易燃物品,海绵被引燃后燃烧速度快、烟气温度高并且毒性大,导致大量人员中毒、窒息死亡。四是经营者消防安全意识淡薄,安全管理混乱,未对员工进行安全培训教育,员工缺乏逃生自救知识和能力。

目前,除1名重伤人员外,其他受伤人员已治愈出院,12名死者的家属全部签订了赔偿协议,死者遗体已全部火化。事故后逃逸的5名责任人中,作坊主要经营者郑晓生等2人投案自首,1人被缉拿归案,公安机关仍在全力缉捕其余2人。

安全生产事故调查报告范文四

___:

一、事故发生单位概况

企业详细名称: ABC有限公司

地址:__市__区__路_号

经济类型:____ 行业分类:参考GB/T4754-20__

隶属关系: 直接主管部门:

组织机构代码:________-_ 法定代表人:___

从业人员总数:___人 企业规模:__

联系人:___ 联系电话:________

二、事故概况

事故地点: ABC有限公司___厂房__生产线__机械

事故发生时间: 20__ 年 _ 月 __ 日 __ 时 __ 分

事故类别: ____

事故严重级别:一般事故

事故损失工作日总数:___天

事故原因:_________

三、人员伤亡情况:死亡 人、重伤 _ 人、轻伤 人

姓名 性别 年龄 文化

程度 用工

形式 工种 级别 本工种

工龄 安全教育

情况

___ 男/女 __ 高中 合同 _____ __ __年 __

伤害部位 受伤性质 损失工作日 伤 害 程 度 备 注

__ __ __日 身体某部分受伤情况 籍贯

四、本次事故经济损失(万元):__万元

(1)直接经济损失(万元):__万元

①人员伤亡后所支出的费用:包括医疗费用(含护理费用)、丧葬费及抚恤费、补助及救济费用、歇工工资等

②善后处理费用:包括处理事故的事务性费用、现场抢救性费用、清理现场费用、事故罚款及赔偿费用

③财产损失价值:包括固定资产损失价值和流动资产损失价值。

(2)间接经济损失(万元):__万元

①停产、减产损失的价值:

②工作损失价值:

③源损失价值:

④治理环境污染的费用:

⑤补充新员工的培训费用:

⑥其他损失费用:

五、事故详细经过

事故调查组必须查明事故发生的经过,事故经过应包括以下内容:

(1) 事故发生前,事故发生单位生产作业状况

(2) 事故发生的具体时间、地点

(3) 事故现场状况及事故现场保护情况

(4) 事故发生后采取的应急处置措施情况。

___

20__年_月__日

安全生产事故调查报告范文五

___:

一、 事故发生单位概况

二、 事故发生经过和事故救援情况

1、 事故发生详细经过

(1) 生产过程状态

(2) 事故中的当事人的行为、语言表述

(3) 事故状态

(4) 事故场所机械、设备、状况等

2、 应急救援情况

(1) 救援过程

(2) 抢救地点、过程、结果。

三、 事故造成的人员伤亡和直接经济损失状况

四、 事故发生的原因和事故性质

(一) 事故原因

1、直接原因

(1)人的不安全行为:根据GB5442-86A7规定。

(2)机械、物质或环境的不安全状态:根据GB5441-86A6规定。

2、间接原因

(1)、技术和设计上的缺陷。

(2)、教育培训不够,缺乏安全技术知识。

(3)、劳动组织不合理。

(4)、对现场工作缺乏检查指导。

(5)、没有安全操作规程或不健全。

(6)、对事故隐患整改不力,没有落实事故防范措施等。

(二) 事故性质

1、 是否为责任事故

2、 是否为非责任事故

五、 对事故的责任认定及对事故责任人的处理建议

1、 对事故单位的责任认定及处理意见(全部责任、主要责 任、重要责任、次要责任等),依据《条例》规定提出行政处罚建议。

2、 对事故有关部门的责任认定(主要责任、重要责任、次 要责任、一定责任等),依据《条例》规定提出行政处罚建议。

3、 对有关责任者的责任认定(主要领导责任、领导责任、 管理责任、直接责任、重要责任等),提出个人行政处罚建议及党、政纪处分建议,追究责任人的刑事责任。

六、 今后的防范和整改措施建议

附:

1、事故调查人员签字名单。

2、伤亡人员名单。

3、有关资料复印件。

包括:

(1)企业提供资料的复印件 (2)现场照片 (3)现场示意图 (4)笔录复印件 (5)行政处罚的法律文书 (6)刑事处罚的法律文书 (7)罚款 收据 复印件 (8)行政处分的复印件 (9)党内处分的复印件 (10) 其它 需要提交的有关材料等。

___

20__年_月__日

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樟树是属于樟科的常绿性乔木。高可达50米,树龄成百上千年,可称为参天古木,为优秀的园林绿化林木。树皮幼时绿色,平滑;老时渐变为黄褐色或灰褐色纵裂。冬芽卵圆形。叶薄革质,卵形或椭圆状卵形,长5—10厘米,宽3.5—5.5厘米,顶端短尖或近尾尖,基部圆形,离基3出脉,近叶基的第一对或第二对侧脉长而显著,背面微被白粉,脉腋有腺点。花黄绿色,春天开,圆锥花序腋出,又小又多。球形的小果实成熟后为黑紫色,直径约零点五公分;花期4—5月,果期10—11月。